為進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)員的管理和思想教育，夯實(shí)基層團(tuán)組織工作，南部路橋團(tuán)支部班子成員利用陰雨天氣，對公司各部門團(tuán)員青年職工進(jìn)行走訪談心活動。
       在走訪中，支部班子成員與新老團(tuán)員青年促膝談心，親切交流，鼓勵引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏，積極參與團(tuán)組織活動，對他們的工作生活狀況進(jìn)行了深入細(xì)致的詢問，認(rèn)真聽取記錄他們反映的問題和建議。部分團(tuán)員青年也對公司的發(fā)展和團(tuán)建工作提出了一些合理建議。例如建議團(tuán)組織生活采取多樣化形式，增加活動次數(shù)；新員工入職食宿問題的合理安排等。
       通過此次走訪團(tuán)員活動，有助于公司進(jìn)一步了解了新老團(tuán)員的基本情況，充分地表達(dá)了公司對團(tuán)員青年的關(guān)愛，使團(tuán)員青年真正體會到公司大家庭的溫暖，進(jìn)一步提升基層團(tuán)組織的凝聚力、號召力和向心力，增強(qiáng)了團(tuán)員青年在公司未來發(fā)展中的主人翁意識，為公司發(fā)展和基層團(tuán)組織工作的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。（張晟）