加強(qiáng)職工素質(zhì)、打造管理人才之安全知識技能考核
發(fā)布時間:2015-10-14 來源:
根據(jù)公司素質(zhì)提升計劃,加快技能人才培養(yǎng),提高員工工作能力,在公司內(nèi)部形成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍。安全與資產(chǎn)管理部于2015年10月11日對公司各項(xiàng)目部、工程處的安全生產(chǎn)專職管理人員,進(jìn)行了安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司安全生產(chǎn)管理體系文件的理論培訓(xùn),并在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行了考核。第一工程處、路面項(xiàng)目二部、路面項(xiàng)目一部在本次技能考核中取得了較好的成績。
通過此次考核,在肯定成績的同時也體現(xiàn)出一些不足,如安全生產(chǎn)常用法律法規(guī)知識較為薄弱;對公司安全生產(chǎn)管理體系文件的學(xué)習(xí)不夠深入;道路、橋梁施工安全標(biāo)志標(biāo)牌的順序及擺放使用仍有待加強(qiáng)等問題。
通過技能考核,我們可以充分認(rèn)識自身的優(yōu)勢與不足,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),營造在干中學(xué)、學(xué)中練、練中比、比中創(chuàng)的氛圍,促使自身安全管理水平不斷進(jìn)步,不斷提升。
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